组织培训的通知(通用6篇)

在社会发展不断提速的今天,各种通知频频出现,法规性文件经有关部门制定以后,需要用通知的形式予以发布。那要怎么写好通知呢?下面是小编精心整理的组织培训的通知(通用6篇),欢迎阅读与收藏。

组织培训的通知(通用6篇)

组织培训的通知1

各乡镇党委:

为进一步提高全县组工、人事干部队伍的整体素质,努力造就一支“忠诚敏锐、公道正派、求真务实、开拓创新”的组工、人事干部队伍,根据县委组织部、县人事局《关于印发〈关于开展全县组工、人事干部轮训工作的实施方案〉的通知》(垫江委组发[20xx]31号)要求,经县委干部教育培训工作领导小组同意,决定举办全县第一期组工、人事干部培训班,现将有关事项通知如下:

一、培训对象:

二、培训地点:

三、培训时间:

20xx年x月xx日—x月xx日,学制2周。

四、培训内容:

根据《重庆市干部教育培训大纲》的要求,以加强政治理论、业务技能和相关知识学习为重点,突出素质能力教育的内容,研究解决组织、人事工作中出现的突出问题,强化组织、人事工作基本理论、主要业务和基本技能的教育培训,使全县各级各部门组工、人事干部增强政治意识、大局意识、服务意识和创新意识,提高观察思考能力、分析判断能力、开拓创新能力、组织协调能力、说服教育能力。

五、注意事项:

1、参训学员每人交培训费、资料费100元(此费由学员所在单位负责),生活费自理。乡镇要住宿的同志可在报名时与县委党校联系。

2、请各位参训学员带上两个条例以及垫江县“保先”活动工作简报第2期(“保先”活动培训资料)。

3、请参训学员于20xx年x月xx日下午5:00前到县委党校报到注册。

特此通知

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20xx年x月xx日

组织培训的`通知2

校属各单位:

为进一步提高我校涉密人员保密防范意识,强化保密基本知识技能,学校计划于xx年10月25日组织全校涉密人员进行保密知识培训及考试,现将本次培训及考试相关事宜通知如下:

一、时间:xx年10月25日下午14:30—16:30。

二、地点:校本部北院交通科技大厦六楼602会议室

三、内容:党政干部和涉密人员保密常识、保密宣传片展播

四、参加人员:校保密委员会全体委员,各单位兼职保密员,相关学院涉密人员。

说明:

1.本次考试形式为闭卷,标准答案由培训讲师当堂讲解。

2.试卷由校科技处保密办公室批阅、存档,考试成绩在校保密委员会内部通报。

请校内各相关单位人员务必认真对待,准时参加。考试时请关闭手机。

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20xx年x月xx日

组织培训的通知3

大丰、青白江、广汉、高县项目部:

为了提高项目管理人员的业务素质,进一步做好工程质量的监控和管理工作,经公司总经理办公会研究决定,于本月中、下旬至组织大丰、青白江、广汉、高县几个项目部的部分工程管理人员进行主体钢筋、混凝土浇筑、模板制作、墙体砌筑、墙面抹灰、门窗安装等工程技术质量规范的专题培训学习和考试。现将有关事宜通知于后,请各项目部予以高度重视,安排协调好有关人员的工作,保证其能够集中精力学习和考试。

一、培训学习和考试的组织工作:

1、由公司工程部具体负责学习内容的选定、学习的辅导讲解,考试试题的设计和试卷的评判等相关工作。

2、由公司人力资源部具体负责培训学习期间的人员组织、场地安排、学习考勤、考核安排。

3、由各项目部主要负责人按公司的要求指派参加学习培训的人员和协调学习、考试期间的工作。

4、高县项目部的学习、考试的组织工作由公司副总经理z和公司办公室z负责;考试结束后将试卷寄到大丰,由公司工程部组织统一阅卷。

二、培训学习和考试的时间、地点安排:

1、培训学习和考试时间安排:

集中培训学习时间:xx年10月19—22日(其中广汉、青白江为19、20两天;大丰为21、22两天)。鉴于高县高县项目部目前人员较少,工作任务相对较轻,故不安排集中培训,以个人自学为主。

自学消化时间:xx年10月19—28日;

考试时间安排:xx年10月28日,晚7:00—9:00.

2、培训学习和考试的地点安排:

广汉、青白江两个项目的培训和考试地点均集中在青白江;大丰项目的培训和考试地点在大丰;高县项目部学习和考试地点在高县。

三、培训学习的纪律要求:

1、凡抽调参加培训学习的人员,未经公司总经理批准同意,一律不准缺席,违者年终考核作降等处理并扣发当月工资500元。

2、参加培训学习的人员必须严格遵守学习期间的作息时间,不得迟到、早退。违者每迟到、早退一次扣发工资30元。

3、严格遵守考试纪律,考试中严禁夹带、抄袭、传递答案,违者考试成绩记作“0”分;扣减当月考核分20分;扣发当月工资500元,年终考核作降等处理。

四、培训学习的考核奖惩:

1、对参加培训学习的人员的考核奖惩:

重视自身的学习提高,自觉主动自学,认真参加培训学习,遵守考试考试纪律,考试成绩优秀者,现场发奖金200元。

平时不自学,培训学习不认真,不用心,考试达不到90分者,扣减当月考核分10分;扣发当月工资100元。

对项目资料员、预算员的考试成绩要求可适当降低。

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20xx年x月xx日

组织培训的通知4

公司各部(室):

为帮助新员工系统学习公司的管理制度、企业文化及发展战略,以便使新员工能快速走上工作岗位,适应工作要求,经公司办公会研究,决定对公司新进员工进行统一培训,现将具体事宜通知如下:

一、培训时间:

20xx年8月21日(星期五)9:00—12:00

二、培训地点:

公司大会议室

三、参加培训人员:

20xx年6月1日后入职的员工。

四、培训内容:

1、公司制度

2、企业文化

3、借支、报账流程

4、行业的发展趋势与公司的发展战略

五、培训要求:

1、请相关部门提前做好工作安排,按照后附名单组织新员工参加培训;如有特殊原因不能参加,请提前通知综合办。

2、要求参训员工在8:50准时在大会议室签到,培训期间不得请假、迟到、早退;培训开始仍未签到者,将按缺岗处理。

3、请参训人员自带笔和笔记本,培训当天不再另行提供。

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20xx年x月xx日

组织培训的通知5

公司各部门:

为加强公司员工培训领导组织工作,提高全员素质和执行力,达到科技兴企,教育兴企,全面落实公司经营计划,公司决定成立公司员工培训领导组织,建立公司职工培训管理网络,现将有关事项通知如下:

1.成立公司员工培训领导小组

组长:X

副组长:X

成员:各单位行政负责人

2.公司员工培训领导小组职责

2.1审核公司员工培训计划;

2.2负责对公司员工培训办公室,公司各二级单位员工培训工作的检查、考核;

2.3负责落实员工培训费用。

3.公司员工培训领导小组下设员工培训办公室

主任:X

成员:X、X、X

4.员工培训办公室职责

4.1负责制订公司员工培训计划;

4.2负责公司一级培训的组织,检查、考核工作;

4.3负责公司二级、三级培训的指导、检查、考核(对二级部门)工作;

4.4负责公司员工培训档案的归档,总结。

5.公司各部门下设兼职培训联络员,承担如下职责:

5.1负责本部门职工培训工作的组织、协调、总结,培训资料的整理归档;

5.2负责本部门工段、班组级培训的检查、汇总、考核及指导;

5.3协助公司人事部做好公司员工培训的组织协调工作。

6.各部门工段、班组培训由工段长、班组长组织落实。

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20xx年x月xx日

组织培训的通知6

公司各部门、各项目监理部、各分公司:

公司定于本周四(7月30日)组织安装培训,具体事项如下:

1、培训时间:本周四晚7点开始

2、培训地点:公司第一会议室

3、培训老师:郭从兰

4、参训人员:公司60岁以下监理人员;道路监理人员自愿参加。

备注:

1、本次考试不得无故请假缺席。

2、未参加本次考试员工扣除当月绩效分10分,并计入年度评先评优。

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20xx年x月xx日