鼓励员工参加培训的通知(通用6篇)

在充满活力,日益开放的今天,需要使用通知的情境愈发增多,通知具有使用范围的广泛性、文种使用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。那么你有了解过通知吗?以下是小编收集整理的鼓励员工参加培训的通知(通用6篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

鼓励员工参加培训的通知(通用6篇)

鼓励员工参加培训的通知1

机关科室、各事业部:

根据XXXX有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神,切实有效的开展企业内部培训,人力资源部定于本月开展《经济合同法》的相关培训,相关内容如下。

培训内容:《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避培训时间:20xx年x月x日9:00-11:30

签到时间:20xx年x月x日8:40

培训地点:行政楼二楼会议室

名额分配:机关科室7人,XXX事业部6人,XXX事业部6人,XXX事业部6人。

鼓励员工参加培训的通知2

公司各部门:

“有效培训是提升企业战斗力的有力武器之一”。为提高公司员工的整体素质,加大公司制度的执行力度,人力资源部定于4月23日—4月30日实施公司制度培训。具体事项如下:

一、培训人员:

公司全体员工(青岛奥博整个园区包含光伏事业部、光热事业部、可建事业部)。

二、培训形式:

以部门为单位(注:以15人为一组,主要有部门负责人来安排分组设组长,内训形式,自行组织学习

三、培训地点

餐厅2楼会议室

四、培训内容

1、《员工行为规范》、《员工奖惩制度》、《公司调岗管理制度》

2、《考勤管理制度》、《加班管理制度》、《请假休假管理制度》

3、《员工上下班打卡管理制度》、《查岗制度》、《工作代理人管理规定》

4、《车间工人计件工资制度》、《员工离职制度》、《员工入职制度》

5、有关新出的公司规定,再统一进行培训。

五、培训签字确认:

公司每位员工都要参加公司安排的培训,即是对自身利益的维护,也是对公司统一、合理化的管理体现。创造一个和谐、良好的工作环境。

六要求及纪律

1、报到员工在培训期间不得请假。

2、加培训的员工需做好笔记。

3、得无故迟到或早退否则处以100元罚款。

4、培训时不得讲小话,起哄。

5、训时不得玩手机,手机需设成静音或震动。

6、次培训需在签到表上签名,不得代签。

七、其他:

各部门负责人对本次培训负全责,同时做好培训记录,并将培训记录报人力资源部备案。此次培训完成情况纳于部门绩效考核指标中(分数值为15分):

1、参加培训的出勤人数5分;

2、参加培训提交的培训记录5分;

3、培训期间的纪律5分。(注:员工的培训作为正常出勤,参加培训的人员需要签字确认,若不参加培训人员或者拒绝参加培训人员,经过通知后还不予以履行的',取消所在公司享受的一起福利以及以后公司增加的福利待遇!)

望全体员工克服困难,统筹协调,尽力安排好自己的工作和私人事务,积极参加本次训。

特此通知。

鼓励员工参加培训的通知3

公司各部门:

为进一步提升公司各员工的职业技能及业务素质,公司将在近期开展公司内部人员的培训,希望各部门、各位员工积极配合。在此将相关事宜通知如下:

一、培训时间:本周三开始每天上午和晚上(预计持续一周)

二、培训地点:会议室;

三、培训对象:公司全体员工

四、要求与说明:

1、请各部门、各员工提前安排好工作,按时参加培训;

2、参加培训所有人员须自带笔和纸,做好相应的会议笔记;

3、请各部门负责人相互传达,无特殊情况不准请假;

特此通知,谢谢大家的支持与配合!

鼓励员工参加培训的通知4

为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力,培育积极向上的企业文化,提高员工业务水平和业务素质,增强企业竞争能力。公司决定开展一次企业文化入门培训。

培训讲师:xxx

培训题目:进门者请放弃一切自治

培训时间:12月19日(今晚7:00)

参加人员:公司内班长以上职务人员务必参加,欢迎其他员工参加。

培训地点:食堂三楼礼堂

请接到通知后,行政部后勤科布置好会场;各参会人员做好时间调整。

鼓励员工参加培训的通知5

公司所属各单位党组织:

为适应企业快速发展、不断满足施工规模扩张的需要,进一步提高宣传报道人员素质,建设一支热爱企业新闻报道、忠于企业发展的宣传人才队伍,公司党委决定近期在河南举办一期新闻报道和企业文化培训班,现将有关事宜通知如下:

1、参培人员及条件各单位务要选派1--2人参加,特别是在办公室岗位上工作人员要积极参加,鼓励工程管理类、中文类等大学本科毕业生参加学习。参培人员应具有一定的文字基础,热爱新闻宣传工作。

2、培训内容:新闻写作常识、企业文化以及党务、团务管理等方面业务知识。

3、培训时间:初定4月中上旬。

4、推荐报名各单位详细填写《培训人员登记表》,加盖公章后于x月28日下午6:00前传真至公司党委工作部。公司将在各单位推报人员基础上,择优确定参培人选。

当前,企业愿意或能够从事新闻宣传工作的人员越来越少,影响了项目的办文质量,希望各单位从促进企业发展、建设优秀人才队伍的高度,积极推荐人选,保证落实参培人员。

鼓励员工参加培训的通知6

各窗口:

为提高窗口工作人员的综合素质,我中心拟对新上岗人员进行岗前培训,有关培训事宜通知如下:

1、培训对象:未参加过行政服务中心组织岗前培训的窗口工作人员。

2、培训时间:20xx年3月13日至3月16日共四天。

3、培训要求:岗前培训工作是我中心学习教育活动中的一项重要工作,要求窗口新上岗人员必须参加,不得缺席。

特此通知!