五险一金”到底有哪几项?如何缴存?缴存的比例是多少?你真的清楚吗?不如下面来和本站小编了解一下呗。
一养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。起来了解吧!
国家每年都会把缴费基数变一次。如果你现在25岁，你现在的缴费基数是3000元，而退休年龄如果是55岁的话。那你必须在你35岁以前就开始交养老保险了。
而如果你现在从25岁开始交，交到55岁是30年，那首先肯定你能享受养老金了。其次，如果30年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000.那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金，这是国家给你的。
此外你的个人账户上的钱在30年里也积攒了不少。把缴费基数平均一下好了，(3000+6000)÷2=4500，那么你这30年里个人账户上应该有4500×8%(你缴纳的`养老保险的个人比例)×30年×12个月=129600元钱。除了之前的1200块以外你每个月还能拿到129600÷120=1080元，这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+1080=2280元的养老金。
当然每年国家的基数还在往上涨，这样每年除了你自己的900块。你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱，那你的养老金当然也会越来越多的，所以说交养老保险交的越多越好。你交的越多你退休以后享受的也越多。而且，国家每年调整基数以后你拿的钱也会越来越多。
那么如果不交养老金那?
从25岁开始工作
每月存500元
工作30年
以第一个5年零存整取，计32287.50元。
第二个5年3万多整存整取计39955.78元，
再加5年的零存整取32287.50元就是72243.28元。
这样30年后
55岁总计可得381203.44元
存5年定期可得利息90535.82元
分到每月是1508.93元
和现在的养老金对比一下
少吗?
那时
你才55岁
再等5年拿自己存的退休金
每月就可以有3376.23元
而且本金还是38万多
自己挂了还可以留给子女
我看也别给国家添麻烦了
都自己养老吧!
身在职场的亲们，想必对“五险一金”并不陌生。
但“五险一金”到底有哪几项?如何缴存?缴存的比例是多少?你真的清楚吗?一起来了解吧!
养老保险：
基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳(部分省市略有调整)，职工个人按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳。
养老保险为按月领取，按月领取的基本养老金需具备三个条件：
(3)个人缴费至少满15年，(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)，缴费期间可以中断。
医疗保险：
基本医疗保险统筹基金支付下列医疗费用：
基本医疗保险基金不予支付下列医疗费用：
失业保险：
失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助。失业保险由单位为职工统一办理。
具备下列条件的失业人员，可领取：
(1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(2)非因本人意愿中断就业的(如果是自己主动离职，则不可以领取失业保险);
(3)已办理失业登记，并有求职要求的。
工伤保险：
工伤保险的全部费用由用人单位负担。用人单位的缴纳数额应为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
根据《工伤保险条例》第三十四条规定，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生育保险：
生育保险，是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时提供的一种社会保险制度。
参保单位女职工生育或流产后，其生育津贴和生育医疗费由生育保险基金支付，按照本企业上年度职工月平均工资计发。
住房公积金：
住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。
如果您每月公积金缴纳300元，那么公司每月也需往你的账户打300元。
住房公积金不仅可以买房，还可以支付租房房租，建造、翻建、大修住房，治疗重大疾病……
“五险”指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金;
