关于约定不明确的学习知识

案情回放甲公司与乙公司于2005年5月签订了加工承揽合同，约定就本合同如有争议，双方协商不成，任何一方可以向地处北京市的仲裁委员会申请仲裁。2006年5月，乙公司一直未按约定付款，甲公司将其起诉至法院，请求判令乙公司偿还所...

买卖合同是出卖人转移标的物的所有权于买受人，买受人支付价款的合同。买受人接受此项财产并支付约定价款的合同法。下面本站小编就为大家带来了买卖合同约定不明确的处理方式，供大家参考。合同在双方签订时，都应全面考虑...

劳动合同违约金的含义劳动合同中的违约金通常约定的是在劳动者不履行或不完全履行劳动合同时(主要是在劳动者违约解除劳动合同时)向用人单位支付一定数额的金钱或其他财物。在签订劳动合同的实践当中，劳动合同的违约金...

（1）违约金的支付应体现合理性。约定的违约金过分高于或低于违反合同所造成损失的，当事人可以依法请求仲裁机构或者法院予以适当增、减，从而保证支付违约金额同违约所造成的'损失相符合，以体现违约补救的合理性。当事人就...

首先要明确定位。这是很关键的一点，如果你对自己所喜欢的行业和自己了解的东西都不知道的话，还说怎么来创业呢？主要就是给自己一个明确的定位，知道自己喜欢什么，想要什么，这才是最关键的问题，选择自己感兴趣的'行业是成功的...

劳动部《关于<中华人民共和国劳动法>若干条文的说明》第46条规定，本条中的同工同酬是指用人单位对于从事相同工作，付出等量劳动且取得相同劳绩的劳动者，应支付同等的.劳动报酬。可见同工同酬必须具备三个条件，即从事相同...

摘要：合同采取要约和承诺的方式订立。由于受要约人对于一项有效的要约，只须回答“同意”二字即可构成承诺，从而使合同按要约人确定的条件得以成立。因此，为使合同成立，要约必须有效。然而要约是否有效，在很大程度上取决于要...

案情回放甲公司与乙公司于2005年5月签订了加工承揽合同，约定就本合同如有争议，双方协商不成，任何一方可以向地处北京市的仲裁委员会申请仲裁。2006年5月，乙公司一直未按约定付款，甲公司将其起诉至法院，请求判令乙公司偿还所...

当合同双方或多方就有关合同内容约定不明确时，可以协议补充;不能达成补充协议的，适用下列规定：一、质量要求不明确的，按照国家标准、行业标准履行;没有国家标准、行业标准的，按照通常标准或者符合合同目的的特定标准履行。...

当合同双方或多方就有关合同内容约定不明确时，可以协议补充;不能达成补充协议的，适用下列规定：一、质量要求不明确的，按照国家标准、行业标准履行;没有国家标准、行业标准的，按照通常标准或者符合合同目的的特定标准履行。...

违约金的概念我国《合同法》第一百一十四条规定：当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民...

案情：2004年，黄某在为海运矿业公司从事采矿工作的过程中，由于倒塌致使压伤了腰椎，经医院诊断为下半身瘫痪。后经海运矿业公司与黄某约定，黄某住院时的各种费用全部由海运公司承担的同时，海运公司另外支付10万元人民币作为黄...

觉得自己总是达不到目标?那是因为你定目标的方法错了!下面小编就告诉大家不正确的目标确定方法吧!1为了设目标而设目标个人觉得为了设目标而设目标最不可取，可能是看到别人设目标而给自已也定一个看似不错的目标，但因为...

一、内容必须真实IBM中国区人力资源总监白文杰强调，不管是你的知识水平、业务能力，还是你的工作经历，不管是简历的哪个环节，哪怕是一个细小的部分，在书写这些东西时，都要遵循真实的原则，并要执行好真实这个原则。在招聘过程...

合同在双方签订时，都应全面考虑各自的权利和义务，其内容应做到具体、详尽，但是，在履行过程中，仍会出现不明确的条款，下面本站小编对此，为大家提供了《合同法》关于不明确的条款规定，希望对大家有所帮助。一、《合同法》第六十...

我国《合同法》第12条列出了合同一般包括的条款，也允许当事人参照各类合同的示范文本订立合同。订立一个具体、明确、当事人都无疑义的合同是合同履行的关键和前提，也是人民法院审理合同纠纷的直接证据。但是，在实践中，由...

张某被一企业聘用，签订了无固定期限的劳动合同。最近张某想辞职，可公司答复无固定期限的劳动合同不准辞职，要辞职必须交违约金。张某不服提请劳动仲裁，得到法律支持。法律人士指出，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者...

刚开始到一个新地方，不知道大家对路线是不是感到头痛呢？我可是为此交了不少的学费&mdash;&mdash;时间和金钱，在扫除路盲的道上，我发现，其实是我一直没有明白自己当时所处的位置。特别到了一个大城市，一般都有路牌的，看路牌的...

当事人就有关合同内容约定不明确，如何处理?相信很多人都想了解这方面的法律知识，下面为大家准备了相关内容，希望你们会喜欢!当事人就有关合同内容约定不明确，依照合同法第六十一条的规定仍不能确定的，适用下列规定：(一)质量...

违约金不得任意约定典型案例20xx年2月3日，王某进入上海某冶金有限公司从事英文翻译工作，双方签订的劳动合同中约定，冶金公司将会在王某入职的一个月内安排王某赴南非办事处工作，工资为每月人民币8000元，合同期限自20xx年2...

违约金的数额的设定都要求应当遵循公平原则，根据劳动者的劳动报酬等因素合理确定。根据《北京市劳动合同规定》：劳动者向用人单位支付的违约金最多不得超过本人解除劳动合同前12个月的工资总额。但是，《上海市劳动合同条...

违约金确定1违约金应如何确定（1）违约金的支付应体现合理性。约定的违约金过分高于或低于违反合同所造成损失的，当事人可以依法请求仲裁机构或者法院予以适当增、减，从而保证支付违约金额同违约所造成的损失相符合，以体现违...

(1)违约金的支付应体现合理性。约定的违约金过分高于或低于违反合同所造成损失的，当事人可以依法请求仲裁机构或者法院予以适当增、减，从而保证支付违约金额同违约所造成的损失相符合，以体现违约补救的合理性。当事人就...

合同签订后，在合同约定中，当事人就履行费用的负担等未明确表明的，可对合同进行补充协议;若对补充协议有争议，无法达成一致的，则按照合同其他有关条款或者一般交易习惯确定。如此仍不能确定的，履行费用由履行义务的`一方负担...

试用合同视为正式合同问：进公司时人事部告诉我，公司与新进员工全部签订试用合同，等试用合格才签订正式合同并缴纳社会保险。试用合同期限为3个月，合同中约定试用期工资为2400元，转正后为3000元。在工作了2个月不到，公司通知...