一、面试官喜欢具体的经历
1、越具体，越充实
把经历中重要的事情都写清楚，仅从字数上看都会显得充实。一段4行字的经历，感觉起来要比1行字的好很多。
2、越具体，越准确
面试官看经历，是为了判断能力，因此经历越具体，判断就会越准确。
二、具体事件分步写
1、社团不写“官位”，写事情
职务本身几乎是没有任何意义的，关键是在里面做了什么事情。因此经历的`标题，并非一定要写社团名字和职务，可以写在这个社团里做的某件事情。
2、数字：让经历看起来更具体
有数字的经历看起来更真实，横向对比，更精确的感受程度和水平。
三、排版简洁、条理清晰
1、排版
每句话独立地表述一件事情，呈现一个能力。
2、顺序
事件发生有时间顺序，简历经历也按照处理事件的时间顺序或逻辑顺序依次交代。
