关于产假的学习知识

产假是每一位职业妇女在怀孕期间应该享有的权力。可是，你真的了解什么是生育津贴和产假工资吗?搞清楚这两个东西，不管是对怀孕中还是待怀孕的你，都是极有好处的。1、产假产假，是指职业妇女在分娩或流产期间，依据生育保险的...

在经济飞速发展、人们往来越来越密切的今天，需要使用申请的场合越来越多，我们在写申请书的`时候要注意语言简洁、准确。相信许多人会觉得申请书很难写吧，下面是小编为大家整理的教师产假申请书4篇，欢迎阅读与收藏。教师产...

准妈妈在休产假的期间，公司应继续发放工资，那么具体的标准如何呢?今天我们就一起来了解一下吧!1、如果你没有参加生育保险，那么你的产假工资，按照产假前工资的标准由用人单位支付。2、如果你已经参加生育保险，那么你在产假...

为了让大家了解更多产假情况，今天本站社保栏目准备了广东产假新规定2017，希望对大家有帮助!《广东省实施〈女职工劳动保护特别规定〉办法》昨日在广东省政府官网上公布，公示的草案中未见此前备受关注的痛经假条款，但规定...

在经济飞速发展、人们往来越来越密切的今天，需要使用申请的场合越来越多，通过申请书，我们可以提出自己的请求。你还在为写申请书而苦恼吗？下面是小编收集整理的.产假申请书5篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。产假申请书篇1...

在我国，女性是有产假的，那么产假申请书该怎么写呢?下面是小编整理的产假申请书范例，希望能帮助到大家。篇一：产假申请书范例尊敬的领导：由于本人的产期是××年××月××日开始，由于本人身...

产假工资与生育津贴的由来产假工资：严格地说产假工资是计划时代的产物，那时没有社保体系，员工退休工资由劳动局审批，所在企业支付;同样女职工生育期间享受产假，待遇也由所在企业支付，俗称产假工资，有按生产前工资发放的，有放...

导语：生育二胎需要符合一定的实体和程序要件，依法取得再生育证明之后即为计划内生育。除计划外生育和非婚生育外，无论第几胎，只要符合计划生育政策，均可依法享受相应的产假等福利待遇。下面本站小编就为大家整理了生育二胎...

为了让大家了解更多产假规定，小编特意准备了福建省产假新规定，希望对大家有帮助!福建省十二届人大常委会第二十一次会议2月19日上午开幕，这次会议表决通过了《福建省人民代表大会常务委员会关于修改〈福建省人口与计划生...

根据国家法律法规规定，所有生育女职工都可享受法定产假权益，产假待遇时间一般为98天，即使有违反计划生育法规，也不可剥夺其产假权益。2014年广州产假最新规定广州产假是如何规定的?不同情况下产假各有多少天?顺产产假：98天...

台媒称，21世纪的今天，“男女平权”在全球许多地方仍是可望而不可及。世界银行最新报告说，全球约90%的国家(155个)仍然存在着至少一项限制着女性经济权利的法律，有多达100个国家限制女性工作自由。即使是发达国家也不例外...

对于妇女产假国家法律法规和各地法规均有明确的保护条款，妇女参加受法律保护。如下就为大家收集了延长产假申请书2017，欢迎阅读!延长产假申请书2017(一)尊敬的领导：本人于______年_____月份开始产假至______年_____月___...

据了解，修改后的《广东省人口与计划生育条例》规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受80天的奖励假，也就是产假延长至178天。同时，男方享受15日的陪产假，在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。下面是广...

产假申请书的格式准妈妈们想要向单位申请产假就要提交产假申请书，产假申请书怎样写呢?有什么格式规范?小编特意为大家准备了产假申请书的.格式，现在就来参考一下吧。产假申请书的格式规范：尊敬的领导：本人已近临产(本人于...

上海产假有何规定?准妈妈们能休息几天呢?今天我们就一起来看看相关内容吧!根据2016年2月25日《上海市人民代表大会常务委员会关于修改〈上海市人口与计划生育条例〉的决定》修改的上海市最新人口与计划生育条例规定，晚...

产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。以下小编为大家整理了的珠海产假工资怎么算相关内容，希望对大家有所帮助！一、珠...

产假工资规定问：我的社保和生育保险都是交了的，前段时间生的孩子，生育津贴下来，比公司每个月发的工资(公司发的工资固定)少了好多，请问，生育津贴低于公司工资的情况下，我休产假这段时间，产假工资，是拿少的生育津贴，还是多的公司...

在现在的社会生活中，我们经常接触到请假条，请假条根据请假的原因，一般分为病假和事假两种。那么问题来了，到底应如何写一份恰当的请假条呢？以下是小编为大家整理的产假请假条9篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。产假请假条篇1尊...

四川产假工资怎么算?很多四川的市民都十分关注这个问题，下面为大家搜集相关的内容，以供参考!2016年四川省产假工资和生育津贴发放标准及计算方式我国12省份计生新政出台，四川产假178天全国第三，截止2月23日，全国12省份的新...

在一步步向前发展的社会中，申请书起到的作用越来越大，申请书是我们平时提出请求的一种书信。写起申请书来就毫无头绪？下面是小编精心整理的产假申请书4篇，欢迎大家分享。产假申请书篇1尊敬的公司领导：本人已近临产（预产期20...

将产假由90天增至14周。女职工怀孕未满4个月流产的，不少于2周的产假；怀孕满4个月流产的，不少于6周的产假。女职工生育或者流产的，其工资或者生育津贴以及生育、流产的医疗费用，所在单位已经参加生育保险的，由生育保险基金支...

女职工在用人单位工作期间怀孕生孩子已享受了生育保险待遇，如再诉求单位支付产假工资，能获支持吗?2013年11月，张嘉英入职于浙江日韬汽车用品有限公司，从事销售工作。2015年8月初，小张以公司拖欠产假期间的工资为由离职。双...

第一，保胎假，工资按照病假发。保胎假是由医生开证明，应当按病假待遇发放工资。根据国家劳动总局保险福利司《关于女职工保胎休息和病假超过6个月后生育时的待遇问题给上海市劳动局的复函》中第1条规定：女职工按计划生育怀...

产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合...

工资规定我国劳动法明确规定，女职工生育享受不少于90天的产假。这90天又分为：产前假15天、产后假75天两部分。所谓产前假15天，系指预产期前15天的休假。休产假不能提前或推后，若孕妇提前生产，可将不足的天数和产后假合并使...